1、负责公司的销售运作，包括计划、组织、进度控制；
2、协助制定销售计划、销售政策；
3、协助管理销售队伍；
4、对销售人员进行销售培训；
5、指导、监督本部门进行客户开拓和维护；
6、定期或不定期拜访重点客户；
7、考核直属下级并协助制定绩效改善计划。
